A continuación tienes un editorial del periódico EL PAIS. Debes analizar las tres partes de su estructura.
EDITORIAL
Congelar óvulos
Es discutible que el incentivo que ofrecen Apple y Facebook favorezca los intereses de la mujer
Dos de las multinacionales tecnológicas más importantes del mundo,
Facebook y Apple, han incluido entre los incentivos que ofrecen a sus
empleadas la posibilidad de financiar la congelación de óvulos para
posponer la maternidad. No se trata de una ayuda menor: el tratamiento
de estimulación ovárica y posterior congelación cuesta alrededor de
8.000 euros, más una cuota de otros 400 anuales por mantenimiento. Las
empresas señalan que la edad de maternidad coincide con el periodo de
máxima productividad y exigencia en la carrera profesional, y calculan
que con esta ayuda podrán atraer a más mujeres en un sector, el
tecnológico, con escasa presencia femenina.
En principio, no habría nada que objetar a que una empresa ofrezca a
sus trabajadores apoyos de tipo social. Pero la medida ha generado
controversia entre los que ven ventajas y los que subrayan los
inconvenientes. El planteamiento adopta un discurso explícito de ayuda a
la maternidad y de control del calendario de la fertilidad; pero el
mensaje implícito que le acompaña es que un embarazo es difícilmente
acomodable a los altos niveles de competitividad y exigencia
profesional, y que para poder progresar profesionalmente hay que
posponer la maternidad, cuando no renunciar a ella.
Es posible que esta idea esté ya interiorizada y muchas mujeres se
acojan al incentivo. Pero hay que recordar que la solución que se ofrece
es incierta. Las técnicas de congelación de óvulos están lejos de
garantizar la maternidad. Se recomiendan, como mal menor, para mujeres
con cáncer cuya fertilidad puede verse afectada por la quimioterapia.
Para conseguir un embarazo que dé lugar al nacimiento de un bebé, el
óvulo ha de salir bien parado de la congelación, debe ser después
fecundado in vitro (algo que no siempe se consigue) y superar
el procedimiento de la implantación uterina, fase en la que muchos
tratamientos de fecundación asistida fracasan. El resultado no es
seguro.
Dado el valor de tendencia que marcan ciertas empresas, hay que
ponderar bien los efectos que tendría la generalización de un
planteamiento así, que no debe considerarse un método de conciliación de
la vida laboral y familiar, pues implica aceptar la idea de que
maternidad y éxito profesional no son compatibles. Bastante se ha
resentido ya la natalidad en los países avanzados por las dificultades
de conciliar.
El problema es más complicado que dar facilidades a las mujeres hasta
que puedan encontrar el momento adecuado para ser madres. La protección
de la maternidad interesa en primer lugar a las mujeres, pero no solo a
ellas; concierne a toda la sociedad. En lugar de buscar fórmulas más o
menos atractivas que esquivan el problema, Gobiernos y empresas deben
estudiar muy en serio medidas que hagan realmente compatible la
profesión y la maternidad en la edad más idónea para ella —y sobre la
que la mujer pueda tener capacidad de decisión— y no cuando sea ya
demasiado tarde.
